Atracción y selección de talento técnico y de gestión

Identificamos, evaluamos y seleccionamos perfiles tecnológicos y de liderazgo con enfoque
en ajuste cultural, experiencia comprobable y capacidad real de ejecución. Aceleramos el
proceso de contratación con una metodología clara, shortlist de calidad y acompañamiento
hasta el cierre.

Perfiles que cubrimos:

• Roles de gestión técnica → Tech Lead, Engineering Manager, CTO, Project Manager Técnico, Scrum Master
• Perfiles IT especializados → SAP, Oracle, Salesforce, Desarrollo de Software, DevOps & Cloud, Datos & AI, Ciberseguridad, Mobile, QA & Testing

Proceso de búsqueda (end-to-end):

• Definición del perfil → rol, habilidades, seniority y contexto del proyecto
• Sourcing y evaluación → filtros técnicos, entrevistas y validaciones
• Shortlist ejecutivo → candidatos listos para decisión
• Cierre y seguimiento → acompañamiento hasta la contratación